Leiðtogahlutverkið á tímum breytinga
Þegar óvissan eykst verður leiðtogahlutverkið sýnilegra en nokkru sinni. Breytingar reyna ekki aðeins á skipulag, ferla og ákvarðanir. Þær reyna á fólk. Þegar svörin eru ekki öll til…
Skrá mig →Dokkan er þekkingarveita sem aðstoðar vinnustaði og einstaklinga við að búa sig undir framtíðina, með hæfnitengdri og hnitmiðaðri örfræðslu á netinu og svo lengri staðnámskeiðum.
Gefðu starfsfólki þínu aðgang að Dokkunni, þannig styður þú við mikilvæga og áríðandi, sí- og endurmenntun, sem er ekki val, heldur ábyrgð.

Þegar óvissan eykst verður leiðtogahlutverkið sýnilegra en nokkru sinni. Breytingar reyna ekki aðeins á skipulag, ferla og ákvarðanir. Þær reyna á fólk. Þegar svörin eru ekki öll til…
Skrá mig →Á þessum Dokkufundi verður fjallað um hegðun okkar og viðbrögð, sem geta haft heilmikil áhrif á samstarfsfólk okkar, ekki síst þegar við erum í forystuhlutverki. Heilinn okkar og…
Skrá mig →Heimurinn hreyfist hratt og bilið milli stjórnenda og starfsfólks þegar kemur að stefnu er raunveruleg áskorun. Aðeins þriðjungur starfsfólks veit skýrt hvert fyrirtækið þeirra stefnir. Það er ekki…
Skrá mig →Dokkan býður starfsfólk Verkfræðingafélags Íslands velkomið í Dokkuna – hlökkum til að sjá ykkur á Dokkufundum 🎉
Lesa meira →Dokkan býður starfsfólk Mögnum velkomið í Dokkuna – hlökkum til að sjá ykkur á Dokkufundum 🎉
Lesa meira →Dokkan býður starfsfólk Hugverkastofunnar velkomið í Dokkuna – hlökkum til að sjá ykkur á Dokkufundum 🎉
Lesa meira →Við hjálpum vinnustöðum að byggja upp þekkingu og hæfni starfsfólks, á hnitmiðaðan og hagkvæman hátt.
Starfsfólk þitt getur mætt á rafræna fræðslufundi, Dokkufundi, sem haldnir eru í rauntíma og lært þar af öflugum sérfræðingum, hvar sem starfsfólk þitt er á landinu.
Upptökur eru aðgengilegar eftir fundi. Starfsfólk getur horft í tölvunni eða hlustað í göngutúrnum, hvar og hvenær sem þeim hentar best.
Dokkan minnir vikulega á Dokkufundi sem framundan eru.
Mannauðsstjórar fá aðgengi að tölfræði yfir þátttöku starfsfólks og geta fylgst með nýtingu, til að fá sem mest út úr áskriftinni.
Einfalt uppsetningarferli — þrjú skref og þið eruð komin í gang.
Skráning í Dokkuna fer fram í gegnum einfalt skráningarform hér á vefnum.
Starfsmenn skrá sig með vinnupóstfangi sínu — Dokkan staðfestir sjálfkrafa að þeir tilheyri vinnustaðnum.
Starfsfólk skráir sig á fundi, mætir á fundi, horfir eða hlustar á upptökur og byggir upp hagnýta þekkingu fyrir framtíðina.
Nokkur dæmi um vinnustaði sem tilheyra Dokkunni